长沙市第四医院招聘公告

长沙市第四医院（长沙市中西医结合医院）为加强人才队伍建设，优化卫健人才队伍结构，依据《长沙市卫健高层次专业人才引进实施办法（试行）》（长人才办发〔2022〕24号）精神，经相关部门批准，面向社会引进高层次专业人才。

报名时间：自本公告发布之日起至 2026年12月31日。

报名方式：报名人员登录长沙人才智慧导航（http://www.changsha.gov.cn/csrc_portal/）或下载“长沙人才”APP，选择“长沙人才政策升级版45条申报入口”—政策级别“市级”、人才类型“民生事业人才”—“卫健高层次专业人才引进”，点击“办事指南”下拉至页面底端，下载并填写《长沙市卫生健康高层次专业人才申报表》，返回并点击“业务办理”进行申报。

报名联系方式：咨询电话：0731—81854639；报名技术咨询电话：4009875000；监督电话：1.长沙市卫生健康委员会机关纪委：0731—88666173 2.长沙市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处：0731—88666077；报名网址：http://www.changsha.gov.cn/csrc_portal/

需具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，有良好职业道德、心理素质和能力素质，遵守医疗卫生行业标准及规范，品行端正、医德医风良好，近5年无较大差错和技术责任事故，有正常履职身体条件。现就职于省部级医疗机构等相关单位，申报医院高层次专业人才的专家所从事学科需为市州级及以上医学重点专（学）科或建设项目（市口腔医院引进人才不受此款限制），特别优秀的可适当放宽条件。

报名人员限报一个引进单位的一个岗位；学历（学位）须为国家承认，出国留学人员学历需通过教育部相关部门认证，证书须于2026年12月31日前取得；有工作经历要求的需提供工作经历证明；年龄计算以2026年12月31日为截止日期。

（一）奖励补贴、安家补助和科研经费：对引进的学科领军人才、专业骨干人才、紧缺急需人才，分别最高给予100万元、80万元、50万元奖励补贴，服务期限不少于五年。高层次人才岗位职务、相关待遇和科研经费等可与引进单位面议。

（二）职称聘用：在核定职称职数范围内，根据引进人才专业技术职称（资格）聘用到相应岗位，享受相应工资待遇。若引进时无岗位可聘，经人社部门批准可申请特设岗位兑现待遇。

（三）薪酬分配：依据长人社发〔2021〕5号相关规定合理确定薪酬水平，可实行年薪制等灵活分配形式。所需绩效工资总量在单位原核定绩效工资总量外单列，按规定核增单位绩效工资总量，不计入单位绩效工资总量基数。

（四）根据考核情况发放奖励补贴，当年补贴次年发放，考核不合格取消当年奖励补贴。学科领军人才聘期内最高给予100万元奖励补贴，年度考核合格最高给予20万元/年；专业骨干人才聘期内最高给予80万元奖励补贴，年度考核合格最高给予16万元/年；紧缺急需人才聘期内最高给予50万元奖励补贴，年度考核合格最高给予10万元/年。