马跃千山,质稳致远|天维信息长沙分公司2025年终总结大会圆满举行
登楼望远，见江湖浩荡；
岁末聚首，话天维新章。
2026年1月31日至2月1日，天维信息长沙分公司“马跃千山·质稳致远”年终总结大会在岳阳举行。本次年会选址千年文脉之地，倚岳阳楼而立，临洞庭湖而思—既是对过往的回望与沉淀，更是面向未来的谋篇与启航。
年会伊始，全体人员共同观看了《天维创始人专访》视频，在回望与展望中拉开序幕。 长沙分公司副总经理张雪斌作开场致辞。他阐释了年会主题“马跃千山，质稳致远”的深刻内涵——既是对2025年攻坚克难、稳步跨越的生动写照，也是对2026年坚守质量、行稳致远的美好期许。张总向全体同仁表达了诚挚感谢：感谢时代赋予的机遇，感谢公司总部的信任与支持，更感谢每一位小伙伴的付出与并肩。
技术负责人系统总结了2025年在人才培养体系化、运营管理规范化、团队管理框架化等方面取得的扎实成效，并详细阐述了2026年围绕条线排名提升、绩效考核优化、培训体系完善、资质认证细化与质量强化的具体规划，展现持续精进的决心。
咨询条线通过完善管理机制、分层分类培养人才、推动知识提炼与贡献，在2025年实现团队能力与项目质量的双重提升。2026年，条线将聚焦角色认知转变、架构优化、考核调整、知识管理强化与人才分层培养，持续保障项目盈利与客户满意，支撑分公司长期发展。
分公司副总经理张雪斌在年度工作报告中，全面回顾了2025年在复杂环境中取得的经营成果，并明确了2026年 “质量优先、稳增效益、激活组织” 的战略主线。报告围绕客户服务、市场拓展、回款效率与人效提升设定具体目标，为新征程铺就清晰路径。
天维信息副总经理洪嵩高度肯定长沙分公司2025年的突出表现，并深入剖析银行业高质量发展阶段的外部环境与核心挑战。他重申公司 “让100%的项目有效果” 的核心战略，并寄语长沙分公司持续打造 “价值创造型、学习创新型、协同共赢型” 组织，培养 “专、精、特、新” 人才队伍，在助力银行精细化管理的道路上担当先锋、创造价值。
2025年度，长沙分公司表彰了年度贡献积分前三甲、技术条线先进个人、优秀咨询师、创新与贡献团队及年度优秀员工等，激励全员在新的一年再接再厉、再创佳绩。
总结大会圆满落幕后，年会转入温馨愉悦的“团圆时分”。
全体同仁齐聚轰趴馆，在精彩演出、惊喜抽奖、烧烤美食与温暖篝火的交织中，欢声笑语此起彼伏，团队情谊在夜色中悄然升腾，共同镌刻下属于2025年的冬日记忆。
翌日，团队共登岳阳楼。于千年名楼之上凭栏远眺，八百里洞庭烟波浩渺，“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的千古绝唱在风中回响。这不仅是一次穿越时空的文化对话，更是一场凝聚团队精神、砥砺奋进意志的生动实践。
两日年会，从务实总结到荣耀激励，从欢聚团圆到文化登临，这不仅是一场战略共识的会议，更是一次团队凝聚的仪式。天维长分人虽处“江湖”，心系客户价值；脚踏千山，不忘质量根基。 展望2026，新征程的画卷已然铺开。质稳方能致远；同心方可共赴江湖。
