1. 防爆安全检查：严格按照机场安保规范，对进入机场航站楼、重点区域的所有人员、随身行李、托运物品进行全方位防爆安全检查，精准排查易燃易爆、危险违禁物品，筑牢机场安全第一道防线。
2. 安检设备管护：熟练操作防爆检测仪、安检门、手持探测器等专业安检器材，规范完成设备使用、日常清洁、基础维护与故障上报，确保安检设备时刻处于正常运行状态，保障安检工作高效开展。
3. 旅客引导服务：在安检区域引导旅客有序排队、配合安检，耐心解答旅客关于安检流程、禁带物品、乘机流程等基础咨询，维护安检现场秩序，避免客流拥堵。
4. 异常情况处置：及时发现安检过程中的异常人员、可疑物品及突发状况，第一时间按机场应急流程上报，配合机场安保、公安部门做好现场处置工作，杜绝安全隐患。
5. 日常工作执行：严格遵守机场各项规章制度与安保纪律，服从上级工作分配与调度，认真填写安检工作台账、执勤记录，完成上级交办的其他安保相关工作任务。
（一）基础条件
1. 年龄：18-30周岁，具备完全民事行为能力，精力充沛，能适应机场安保岗位工作节奏。
2. 身高：男性净身高≥172cm，女性净身高≥160cm，身材匀称、体态端庄，符合机场安保岗位形象标准。
3. 学历：中专及以上学历，专业不限；应往届毕业生、退役军人均可报名，有安保、安检相关工作经验者优先录用。
（二）形象与身体条件
1. 形象要求：五官端正，面容整洁，举止得体，无染发、无夸张饰品，身体无纹身、无外露明显疤痕、无明显身体缺陷，具备良好的岗位形象。
2. 健康状况：身体健康，无传染性疾病、精神病史、慢性疾病史，无听力、视力障碍，无色盲色弱，能适应长时间站立、轮班作业，符合机场安保岗位健康标准。
（三）素质与品行要求
1. 语言能力：普通话标准流利，吐字清晰，具备基础沟通表达能力，能顺畅与旅客交流、引导配合安检。
2. 职业素养：责任心极强，工作认真负责、严谨细致，吃苦耐劳，具备高度的安全意识与纪律意识，服从管理、听从调度，执行力强。
3. 政审要求：遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录、无治安处罚记录、无不良征信记录、无违纪违规从业履历，通过机场背景审查。
4. 团队协作：具备良好的团队合作精神，能与同事协同配合完成安保任务，面对突发情况沉着冷静，具备基础应急处置能力。
（一）薪资标准
1. 实习期：月薪2800元，实习期薪资按月足额发放，无克扣、无拖欠。
2. 转正后：月薪3200元以上，加班费、各类补贴另行计算，收入稳定透明。
3. 晋升薪资：在本岗位工作满6个月，可通过考核转岗至护卫巡逻岗，转岗后月薪提升至3500-4500元，薪资待遇大幅上涨。
（二）食宿保障
提供包吃包住全方位食宿福利，彻底解决员工生活成本问题：
1. 就餐：免费提供三餐，菜品标准为四菜一汤，营养均衡；晚班额外提供专属宵夜，保障员工执勤期间饮食需求。
2. 住宿：免费提供员工宿舍，宿舍配备基础生活设施（床、衣柜、空调、热水器等），环境整洁、安全舒适，拎包入住。
（三）培训福利
1. 入职后提供专业免费岗前培训，涵盖机场防爆安检规范、设备操作、应急处置、服务礼仪、安保纪律等内容，无需缴纳任何培训费用。
2. 在岗期间定期开展岗中技能提升培训，持续强化专业能力，助力员工熟练掌握岗位技能，提升职业竞争力。
（四）其他福利
1. 定期举办员工生日会，发放生日礼品与祝福，营造温馨的团队氛围。
2. 统一发放机场安保制式工装、执勤标识、劳保用品，无需个人购置。
3. 享受节日福利、高温补贴、防寒补贴等专项福利，福利体系完善。
4. 工作表现优秀者，可获得评优表彰、优先晋升、转岗机会，职业发展路径清晰。
1. 工作地点：
长沙黄花国际机场（航站楼入口、重点管控区域、旅客通道等）。
2. 工作时间：
实行轮休轮班制，每日工作8小时，严格遵循劳动法工时规定，月休4天，根据机场客流与运营需求合理安排白班、晚班轮换，节假日按需排班，加班按规定核算加班费，劳逸结合，保障员工休息权益。
