活动流程

第一阶段：寻根·湘江问道

主旨：破冰与链接

开场致谢

主办方致欢迎词。引用朱熹、张栻岳麓会讲的精神：“今天我们齐聚于此，也是一场关于教育未来的‘会讲’。”

互动破冰：茶叶困惑卡分享

随机抽取3-5张签到时写好的“茶叶困惑卡”，请对应园长分享目前面临的真实痛点（如：招生困难、家长焦虑、教师队伍老龄化、AI工具如何落地等）。

第二阶段：立心·主讲人时刻（40分钟）

主旨：认知升维

主讲内容：《2026，我们需要什么样的园长？》

主讲人：《学前微主编》创始人孙敏

核心观点：

2026年的园长，不再是行政管理者，而是有温度、有根脉、有勇气、有智慧的“新质园长”。

新，是拥抱AI时代的变化；质，是回归教育的本质。1、传播力：讲好故事，链接信任

2、文化力：扎根本土，长出课程

3、领导力：从管控到激活，从权威到共情

4、教育力：守住本质，用好技术

第三阶段：共生·围炉会讲（60分钟）

主旨：真实发声，即兴碰撞

规则说明

主讲人说明：“接下来我们不分组、不排序，请大家围绕‘2026，我作为园长最想改变的一件事’或‘今天让我最有感触的一个观点’，每人用1-2分钟自由发言。像老朋友围炉聊天一样，想说的就拿起话筒。”

自由“会讲”时间（约60分钟）

开放麦形式，园长主动分享。预计10-15人发言。

第四阶段：生长·总结与展望

主旨：凝聚共识，提炼行动

主讲人总结

结合自由发言中的真实痛点与亮点，提炼3-4条《2026长沙园长微光共识》

合影留念& 自由交流

全体手持“茶叶困惑卡”或写有自己关键词的卡片合影。主办方简短致谢。

伴手礼发放& 活动结束