近日，长沙市中小学教师发展中心发布通报，经学校自主申报、区县择优推荐、市级专家评审认定，长沙铁路第一中学成功入选长沙市校本研修基地学校。
我校始终坚持教师专业成长与学校整体发展相统一，实现二者相互促进、协同共进，共同推动教育质量提升。自2008年以来，学校举办“长风讲堂”，围绕教育教学发展重点，先后设立“新课标、新理念、新思路”“新高考背景下教师如何转型”“双减背景下如何提质增效”“打造品质课堂”等系列主题，结合校情精心设计研训内容、创新研训形式，逐渐形成了我校特有的校本研修模式，既有效提升了教师的专业素养，培养了一些本土的校本研修专家，也为学校品质教育发展战略注入了持续动力。
基于此，我校围绕教师专业成长全周期，系统构建“345”教师队伍建设模式，形成了教科研训相互赋能的教师队伍建设模式，旨在让每一位教师都能找到成长方向、获得实践支撑、实现持续进步。
“345”教师队伍建设模式即三项工程、四轮驱动、五层梯级路线。
其中，“三项工程”指青蓝工程，骨干工程，名师工程；“四轮驱动”指课堂深耕，督导提质，导师育心，评价赋能；“五层”梯级路线指职初层、胜任层、骨干层、卓越层、专家层。
我校将以此次荣誉为契机，在市教育局和市中小学教师发展中心的专业指导下，持续深化校本研修模式创新，打磨研修品牌，提升研修实效，充分发挥基地校的示范引领与辐射带动作用。
特此报喜，与全体师生、家长及关心学校发展的各界人士共同分享！
供 稿|教科室
编 辑|傅宇姮
一 审|周 静
二 审|饶 旭
三 审|杨德成
终 审| 吴汉波、刘虹
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