1. 岗位实习。根据用人单位需求、学生专业特长及意愿确定具体实习岗位,组织实习人员与单位签订协议书,正式开始暑期实习。
2. 观摩调研。组织大学生开展高校学子望城行活动,实地参观大泽湖·海归小镇、望城经开区大学生创新创业基地、望城重点产业链企业,参访雷锋纪念馆、湖南和平解放秘密电台等红色党性教育基地及区内乡村振兴示范点,让青年走进望城、了解望城、爱上望城。
3. 线下交流。开展破冰、读书分享、职业指导等活动,加强沟通交流,增进友谊,邀请在望工作的高层次人才和企业青年代表,与大学生进行就业创业经验交流分享。
4. 成果展示。面向全体实习生征集实习心得、成果收获及实践案例,择优在“望城青年”微信公众号上进行展示,分享所学所获所悟。
实习保障
1.合理安排岗位。各实习单位结合大学生在读专业,合理安排实习岗位,并安排专人对实习大学生进行指导,做好实习期间大学生管理、后勤及安全保障工作。
2.严格实习纪律。实习大学生要严格遵守组织机构和实习单位的规章制度,自觉接受管理,严格保守国家秘密和工作秘密,注重自身形象,注意人身、交通、饮食安全。如需请假,须书面提出申请,注明事由、起止时间,由实习单位批准,事假期满,须按时返回销假。
3.加强跟踪管理。实习期间,大学生以用人单位管理为主。团区委保留统筹管理权限,根据工作需要组织实习生参与区内重要工作或外出集体活动,各实习单位须支持配合。实习结束前,学生按各自学校要求完成实习鉴定表格(或实习总结报告),由所在实习单位出具意见并盖章;如学校明确要求区县团委盖章,可联系团区委办理。