AIGC软件A股上市公司万兴科技（300624.SZ），全球领先的新生代数字创意赋能者，致力于成为全世界范围内有特色、有影响力的百年软件老店。
公司以“让世界更有创意”为使命，面向全球新生代用户提供简单高效的数字创意软件、潮流时尚的创意资源和丰富多元的生态化服务，赋能人们在数字时代与众不同地进行创意表达，帮助每一个新生代创作者将头脑中的灵感变为可见的现实。万兴科技也是中国政府认定的“国家规划布局内重点软件企业”、“中国文化出口重点企业”，跻身“福布斯中国最具发展潜力企业”、 “胡润中国人工智能企业50强”、“中国生成式AI企业50强”等荣誉榜。
万兴科技深耕数字创意软件领域，坚定以 AI技术驱动产品创新，旗下已推出多款 AIGC数字创意软件，涵盖万兴喵影、万兴优转、Wondershare SelfyzAI、万兴播爆等视频创意软件，万兴图示、万兴脑图等绘图创意软件，以及万兴PDF等文档创意软件。公司在深圳、长沙、拉萨、北京、杭州、温哥华、东京等地设立运营中心，持续深拓数字创意版图，加速推进全球化布局，业务范围遍及200多个国家和地区。
万兴科技深入践行"三勤六和"村落式文化，在平等、开放、协作、共享的人文理念下，纵深推进精英人才梯队建设，构筑全链式成长生态，为团队注入独立思考、勤奋务实、与时俱进的精神活力，赋能组织与个体双向价值跃升，共同朝着“百年万兴、全球万兴”梦想笃定前行。
一、法定与基础保障
五险一金：入职即按规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。带薪假期：享受法定节假日，另有带薪年假、病假等，满足条件可正常申请。落户服务：为符合条件的员工提供调户服务，解决户籍迁移需求万兴科技。核心薪酬：校招应届生平均年薪可达 50 万元，优秀研发人才首年年薪最高可达百万，优秀者无上限；社招按岗位与能力定薪，包含基本工资、绩效奖金、全勤奖等。项目奖金：项目结项后可根据业绩获取项目奖金，部门大项目结项可能有集体旅游等额外奖励。年终奖：根据年度绩效考核发放，通常为 2-3 个月工资，年前一次性发放。长期激励：有机会参与股权激励、员工持股计划，核心骨干可获长期贡献专项奖金，“平台 + 创业者” 模式下可享创新创业激励万兴科技。婚育津贴：员工结婚、生育时可领取相应津贴，保障人生重要阶段权益。校招专属：长沙地区校招生提供一年免费住宿；带薪参与长沙集训营，食宿全包；入职即获万兴产品全家桶 VIP。实习补贴：“Wonder Nova 新星计划” 实习生月薪可达 1 万元，另有每月 1000 元住房补贴、500 元用餐补贴，长沙、深圳实习生可申请最高 3000 元政府实习奖励。日常补贴：部分岗位有交通补助等，部门群内常有红包福利。节日与生日福利：节日发放礼品，生日享有生日津贴，传递关怀万兴科技。双导师制：校招新员工配备双导师，助力快速融入工作、熟悉业务。带薪培训：入职参与兴起点校招生集训营，提供 AI 工具库、专项培训等资源，提升工作能力。晋升通道：设立职业发展双通道，优秀校招生可获加速推荐晋级资格，提前实习表现优秀者有机会提前转正。学习资源：内部有各类文体社团、学习俱乐部，定期组织学习分享会，提供丰富学习机会。一、校招薪资（2026 届，2025-2026 年公开信息）
核心岗位薪资：产品、研发岗首年年薪 30 万起，研发类（如渲染算法、大模型算法等）优秀博士首年最高可达 100 万；营销、设计岗最高可达 40 万；职能类岗位年薪 20 万起，具体按岗位与面试表现确定。
学历差异：本科年薪多在 20-50 万，硕士 30-70 万，博士 50 万起，优秀者无上限。
地区与补贴：长沙、深圳、杭州等海内外城市同岗同薪；长沙校招生可享一年免费住宿，深圳等地按政策提供补贴。
二、社招薪资（2026 年公开岗位参考）
技术研发类：后端开发工程师（郑州）25000-40000 元 / 月；C++ 软件开发工程师（长沙）18000-35000 元 / 月；高级引擎开发工程师（深圳，5-10 年经验）40000-70000 元 / 月；多模态大模型算法专家（长沙，3-5 年博士）40000-70000 元 / 月。
产品类：高级产品经理（深圳，SaaS 云平台方向）25000-35000 元 / 月；产品总监（深圳）50000-70000 元 / 月；大数据产品总监（深圳，2C 出海方向）50000-80000 元 / 月。
职能与其他：高级组织发展专员（长沙）20000-30000 元 / 月；运维工程师（长沙）10000-11000 元 / 月；营销类岗位年薪多在 20-40 万，设计岗结合项目与绩效有额外奖金。
三、实习薪资（Wonder Nova 新星计划）
月薪最高可达 10000 元，优秀者无上限，按能力定级定薪。每月 1000 元住房补贴、500 元用餐补贴；长沙、深圳实习生可申请最高 3000 元政府实习奖励；全职实习 3 个月及以上表现优秀可推荐转正。基础薪酬：含基本工资、绩效奖金、全勤奖，绩效奖金与个人、部门业绩挂钩。短期激励：项目奖金（按项目业绩发放）、年终奖（通常为 2-3 个月工资，年前发放）、婚育津贴等。长期激励：核心骨干可参与股权激励、员工持股计划，获长期贡献专项奖金，“平台 + 创业者” 模式下享创新创业激励。学历影响：本科平均月薪约 32.7k，硕士约 35.9k，博士约 45.6k，高学历 + 强能力者薪资上限更高。地区差异：深圳、长沙同岗同薪，长沙生活成本更低，性价比更高。晋升加薪：职业发展双通道，优秀员工可加速晋级，定期调薪，核心技术岗加薪幅度较大。
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