三甲|长沙市第四医院40岗招聘公告

长沙市第四医院（长沙市中西医结合医院）此次经市委机构编制委员会办公室、市人力资源和社会保障局批准，面向社会公开招聘事业单位工作人员。医院实施公立医院编制备案制改革试点，编制备案制人员在在岗聘用、收入分配、进修培训、职称评聘、职务晋升、考核奖惩等方面与编制实名制管理人员同等对待。

报名时间为 2026年4月20日9:00至2026年4月26日17:00，采用网络报名方式。报名网站为长沙市人事考试服务网站（网址：https://csks.cs12333.com/ui/examp/#/）。

报名咨询电话：0731—88285475、88806570（工作日上午9:00—12:00，下午13:00—17:00）；咨询电话：长沙市卫生健康委员会人事处：0731—88666316，长沙市第四医院（长沙市中西医结合医院）人力资源管理部：0731—81854639；监督电话：长沙市卫生健康委员会机关纪委：0731—88666173，长沙市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处：0731—88666077（邮箱：cssrsjsgc@163.com）；考务费减免证明材料提交地点：长沙市卫生健康委员会人事处（地址：长沙市岳麓区岳麓大道218号市政府一办公楼635室，电话：0731—88666316）。

基本条件：具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行；具备岗位所需的专业或技能条件；适应岗位要求的身体条件和心理素质；岗位所需要的其他条件。

不得报名应聘的情形：曾因犯罪受过刑事处罚的人员；曾被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员；尚未解除党纪、政务处分或者正在接受纪律审查和监察调查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；被依法列为失信联合惩戒对象的人员；本次招考报名截止日前未取得毕业证、学位证的全国普通高等学校在读学生不得参加报名（2026届全国普通高等学校应届毕业生可暂凭加盖毕业院校就业部门印章的就业推荐表或学信网学籍在线验证报告及岗位要求的其他相关材料报名、参加资格初审，但应在2026年7月31日前提供学历学位证书原件，否则取消聘用资格；2026届博士研究生可放宽至2026年12月31日）。在读的普通高等学校计划内统招非2026届研究生不能以本科学历报考，其他情形依此类推；报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位；法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

证书要求：岗位要求取得住院医师规范化培训合格证书的，考生应于2026年7月31日前取得住培合格证书（或合格成绩单），否则取消聘用资格，已获得相应专业主治医师及以上专业技术资格者除外。符合“两个同等对待”要求的考生取得住培合格证书（或合格成绩单）的时间要求同上。岗位要求具有资格证或执业证的，通过相关考试尚未取得证书的可暂凭合格成绩单报名。报名时需根据报考岗位要求上传以下证书相关材料：本人有效身份证；学历学位证书。研究生岗位对本科阶段所学专业有要求的，需同时提交本科学历学位证书；有效验证期内的教育部学历证书电子注册备案表（往届生）或教育部学籍在线验证报告（应届生）；报考岗位要求具有资格证/执业证的，提交资格证书/执业证书；报考岗位要求取得住院医师规范化培训合格证的，提交规培合格证书（或合格成绩单）。参加2026年规培结业考核的考生上传《承诺书》（附件3）。

资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现报考者不符合报考条件、隐瞒真实情况或弄虚作假的，一经查实，取消考试或聘用资格，由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。

本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

本次招聘中如有涉嫌违纪违规行为的，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）追究责任。对恶意干扰报名的人员，将依据有关规定进行处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

报考人员对本次招聘有疑问的，可致电各招聘单位、主管部门及事业单位人事综合管理部门进行咨询。电话咨询答复仅对公告内容及政策给予解释，不对报考人员是否符合岗位条件进行确认。

拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，在名单公示结束后一年内不得报考我委直属事业单位公开招聘岗位。

报名信息提交后不能再修改，每人限报一个岗位，多报则取消应聘资格。

资格初审结果无电话或短信提醒，考生须在资格初审期间主动持续关注报名网站的审核状态，提示补充资料的及时补充上传并再次提交，未按时补充的视为资格初审不合格。

未按期缴费者视为自愿放弃考试。

最低生活保障家庭人员可减免考务费，请符合条件人员于2026年4月28日9:00—4月29日17:00期间主动申请并提交相关证明材料（低保证或村（居）委会出具的证明）。

开考比例：缴费后岗位报名人数与招聘计划数的比例原则上须达到3:1（含）方可开考，达不到此比例则取消或核减该岗位招聘计划数。对于少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经报请长沙市人力资源和社会保障局同意后，可根据实际情况降低开考比例至2:1。直接考核岗位不受开考比例限制。

报考岗位被取消的不再改报，并按相关规定办理退费手续。放弃考试或未入围后续环节的考生不予退费，已缴费但因各种原因未参加考试的均视为放弃考试。

笔试当天，考生必须带齐准考证原件、本人第二代有效居民身份证原件（或有效期内的临时身份证原件、公安部门出具的带照片和公章的户籍证明原件、第二代/第三代中华人民共和国社会保障卡原件，不可用电子身份证代替），方可进入考场。

不按时参加资格复审或资格复审不合格的人员取消考核资格，在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高到低依次递补，末位笔试成绩相同的，一并进入资格审查。资格复审递补时，递补考生采取电话通知方式，不再另行公告，请考生保持通讯畅通，电话无法联系者责任自负。

未完成体检或体检不合格者不能列为考察对象。出现体检不合格或者弃权时，从报考同一岗位达到合格分数线以上的考生中按总成绩从高分到低分依次递补（同一岗位递补不超过1次）。

经医院确认已受孕的体检对象保留体检资格，若后续环节出现不合格或放弃不再递补。

考生未能在规定期限内配合完成调档及考察工作的，视为自愿放弃。当考察出现不合格或弃权，导致该招聘岗位考察人选空缺时，则从报考同一岗位达到合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分依次递补（同一岗位递补不超过1次），经体检合格后进行考察。

公示期间放弃，或被举报查实为不合格导致岗位空缺的，不再递补。

所有聘用人员需与用人单位签订聘用合同，实行试用期，试用期包含在聘用合同期内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

聘用人员在规定期限内无故不报到入职的，视为放弃。

福利待遇信息未明确。

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