长沙宁乡农村商业银行员工招聘20人

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湖南宁乡农村商业银行股份有限公司成立于2011年11月30日,下辖66个营业网点。截至2026年3月末,存款总量513.39亿元,贷款总量346.99亿元,存贷款规模均居宁乡金融机构首位。先后多次荣获省、市级文明窗口单位、文明卫生单位,县级纳税百强企业、信贷投放突出贡献单位;2023年获评省级文明单位;2024年在全国商业银行稳健发展能力“陀螺”评价结果中位列县域农商银行榜单中第八位,2025年荣登第五届长沙慈善榜单位捐赠榜,2025年经营等级考核全省排名第二、获评年度省联社等级考核先进单位。
现因业务发展需要,面向社会公开招聘员工,诚邀德才兼备、勤勉敬业的有识之士加盟!
(一)考生报名。报名时间为2026年5月14日上午9点至2026年5月31日17点。考生自行登录报名网站进行报名(https://campus.51job.com/nxnsyh2026)。报名时需填写报名信息,上传身份证、毕业证及学历认证等有关材料。国(境)内学历应届生需上传“教育部学籍在线验证报告”、国(境)内学历往届生需上传“教育部学历证书电子注册备案表”,国(境)外学历应届生需上传学校出具的在校证明、国(境)外学历往届生需上传教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”。
(二)资格审查。报名后,招聘单位根据考生填报的基本信息和上传的有关资料进行资格审查。
1.笔试。笔试最低开考人数为5人,在此基础上每增加一名招聘计划按1:3确定开考比例,不同招聘岗位达不到开考比例,可相互调剂、适当递减或取消招聘计划。笔试设置最低合格分数线,达不到最低合格分数线的,不能入围面试。笔试结束后,将委托专业机构对答卷进行雷同检测。经检测为雷同答卷的考生,给予其笔试成绩无效的处理,且不得进入面试。笔试具体时间、地点以准考证载明的信息为准。招聘工作组将通过邮箱或短信方式发送给考生。
2.面试。面试最低开考人数为3人,在此基础上每增加一名招聘计划,按1:2的开考比例,依据笔试成绩从高分到低分,按岗位确定面试人选。达不到开考比例的,适当递......




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