【长沙招聘】国企!湖南一地城市发展集团有限公司招聘公告

常德市城市发展集团有限公司（以下简称“我集团”）成立于2019年10月，是由常德市人民政府国有资产监督管理委员会全资控股的国有独资企业，注册资本100亿元人民币。作为市级平台公司整合转型的成果，我集团以原城投集团为核心组建，整合了市文旅投集团、市交投集团等资源，现已形成了民生建设、空间运营、产业经营三大业务板块。为进一步扩充人才队伍、提高业务水准，经上级批准，我集团现面向社会公开招聘优秀人才，具体公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持德才兼备、以德为先的原则。

（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

（三）坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合的原则。

二、招录计划和岗位

本次公开招聘计划招录9人，岗位信息及相关要求详见《常德市城市发展集团有限公司2026年公开招聘工作人员岗位、计划数及要求一览表》（附件1，以下简称《岗位表》）。

三、报考条件

（一）报考人员应当具备下列资格条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导；

3.遵纪守法，具备良好的政治素质和道德品行；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

5.具备招聘岗位所需的学历、专业技能等要求的其他资格条件。

（二）招聘对象：

1.应届毕业生：在校期间为非在职的2026年国内高校应届毕业生（不含各类委培生、定向生，含两年择业期内未就业的毕业生），当年如期取得毕业证、学位证。

2.社会在职人员：毕业时已取得与最高学历对应的毕业证、学位证。

3.留学回国人员：应在报名前完成学历学位认证，如报考应届毕业生岗位应当在毕业两年内且尚未就业。

4.招聘岗位的年龄要求，40周岁以下是指1985年7月1日及以后出生，所有岗位报考年龄须在18周岁以上；

5.工作经历、年龄计算等截止日期为2026年7月1日。

（三）具有下列情形之一的人员，不得报考：

1.曾被行政拘留、被依法追究刑事责任、被开除中国共产党党籍、被开除公职的；

2.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的；

3.党纪政务处分、组织处理未过影响期或正在接受纪律审查监察调查的；

4.参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的;

6.在各级各类公务员招考、企事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的；

7.有吸毒、涉毒等违法行为的，以及法律法规规定不得录用为国企工作人员的其他情形的。

8.不能当年如期取得毕业证、学位证或教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书的；

9.在读的全日制硕士研究生不得以本科学历报考；

10.现役军人；

11.法律、政策规定不得聘为企业工作人员的其他情形的。

四、招聘程序

本次招聘工作按照网上发布公告、网上注册报名、网上资格初审、笔试、现场资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

招聘公告、资格审查、面试、体检、考察、拟聘用人员公示等各环节相关信息通过常德市城市发展集团有限公司官网和微信公众号公布。考生报名、准考证打印、笔试成绩等相关信息通过报名系统（http://zpks.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=4346）进行查询，请报考人员自行查阅，不另行通知。

参考《湖南省2026年考试录用公务员专业指导目录》（附件2）岗位招聘条件及岗位职责对报考人员进行资格审查。

（一）网上注册

1.注册方式：本次招聘采用网上注册报名的方式，不接受其他形式报名。招聘条件以公告为准，报名系统链接：（http://zpks.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=4346），完成注册后，按提示的报名程序填写并确认报名信息。

2.注册时间：2026年7月29日9:00至2026年8月4日17:30。注册截止时间后提交的报名申请以及未按要求提交报名资料者不纳入资格审查范围。

3.应聘人员应严格按照毕业证书中的专业填写报名信息；

4.每名应聘人员只能报考一个岗位，多报无效。

5.报名时应聘人员需上传以下资料：

①本人近期彩色免冠1寸正面电子证件照、本人有效期内的二代身份证（正反面）；

②学历、学位证书（应届毕业生暂未取得证书的须上传具有学校盖章的就业推荐表或学校证明，后期按规定提交相关资料）；

③学信网验证有效期内的《教育部学籍在线验证报告》《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》；

④国（境）外学历需上传毕业证、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书（还未毕业的需上传学校提供的在读证明）；

⑤其他材料，包括岗位要求的职称或职业资格证书、工作经验证明、业绩证明等。

（二）资格审查

资格审查由招聘单位负责。资格审查分为初审和复审，且贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。

1.初审：2026年7月29日09:00至2026年8月5日17:30，根据岗位招聘要求，对应聘人员报名条件进行资格初审。资格初审结果通过报名系统反馈，请及时登录系统查看报名状态，确认是否完成资格初审。资格初审通过人员须自行下载并打印留存《报名表》（资格初审通过后系统自动生成），供资格复审等环节时使用。

2.复审：笔试结束后,根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后,按岗位招聘计划数1:3的比例确定资格复审人员名单，若遇并列取满并列人员，若有放弃资格复审的人员则按笔试成绩从高分到低分依次递补，递补只进行两轮。未在规定时间内参加资格复审或递补复审的，或我集团24小时内无法联系到递补复审人员的，视为自动放弃。进入面试人员名单公布后不再进行递补。复审采取现场审核的方式,应聘人员需将报名材料原件及复印件交招聘单位审查。通过资格复审人员全部进入招聘下一环节。

复审时间和地点另行通知，详见常德市城市发展集团有限公司官网及微信公众号公告。

（三）打印准考证

准考证打印时间为2026年8月12日9:00至8月15日9:00，报考人员应及时登录报名系统自行下载并打印准考证,考点、考场和座位号见准考证。请应聘人员认真阅读准考证上的注意事项，按要求做好考前准备。

（四）考核方式 

1.本次招聘采取笔试、面试相结合的考核方式，综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

2.笔试、面试及综合成绩均按四舍五入保留小数点后两位。按照同一岗位综合成绩从高分至低分的顺序排名，综合成绩相同的以面试成绩排名为准。

3.综合成绩在常德市城市发展集团有限公司官网和微信公众号公布。

（五）笔试

1.笔试对象为通过资格初审通过的人员，岗位开考比例原则上不低于3:1。低于开考比例要求的岗位、少数的特殊专业或确实难以形成竞争的岗位，经招聘单位申请，报主管部门同意后，根据实际情况可核减、调整或取消该岗位招聘计划。

2.笔试内容为公共基础知识和岗位所需专业知识构成，采取闭卷方式进行。笔试成绩满分100分。笔试的具体时间、地点及注意事项见《准考证》。

3.笔试成绩请登录报名系统（http://zpks.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=4346）进行查询。对笔试成绩有异议者申请查分时间、地点及要求另行通知。

（六）面试

1.资格审查合格人员进入面试。

2.面试方式采取结构化面试，主要测评考生综合分析能力、人际沟通能力、应急应变能力等。

3.招聘岗位面试对象未达到招录计划1∶3比例又无人递补的，相应核减招录计划。招聘岗位只招1人的，不再核减招录计划。

4.招聘岗位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，设置面试合格分数线70分，未达到合格分数线的，不得进入下一环节。面试成绩满分为100分。

5.面试具体时间、地点及有关安排事宜另行通知，请及时关注常德市城市发展集团有限公司官网和微信公众号发布的相关公告。

（七）体检和考察

根据综合成绩，从高分到低分确定体检考察人选，体检考察人数与招聘岗位人数的比例为1:1。

1.体检：指定医院进行体检，体检合格标准参照公务员体检合格标准。毛发检测列入体检项目。

2.考察：对体检合格人员进行考察，由我司对其思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况进行考察（考察对象需提供近期征信报告、无犯罪记录证明等材料）。组织考察时，应根据考察对象的情况采取适当的考察方式，并形成具体的考察结论。

体检、考察、公示等不合格或放弃等情况造成的招录计划空缺，不再进行递补，岗位直接空缺。

（八）公示

拟聘用人选的相关信息在常德市城市发展集团有限公司官网和微信公众号进行公示。

（九）聘用

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的人员，按照规定程序办理录用手续；对反映有影响录用的问题并查实的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

五、应聘须知

（一）应聘人员须服从招聘单位对其工作单位和岗位的统一调剂和安排，如不服从安排视为自动放弃。

（二）咨询电话    

政策咨询电话：15580913224

报名系统技术问题咨询电话：400-8251513

（咨询时间：工作日上午9:00-11:30，下午14:00-17:00）

监督电话：0736-7708516

（三）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

（四）本招聘公告未尽事宜由常德市城市发展集团有限公司负责解释。

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