【长沙招聘】招50人!湖南省密码工程技术研究中心招聘公告

一、安全测评师（密评/等保测评/数据安全评估）

1）熟悉计算模式、信息系统构架和主流软硬件设备系统，掌握关键基础行业领域的安全需求和密码应用需求，熟悉典型技术环境的安全解决方案和主流安全产品，从事网络安全、信息安全和数据安全的系统开发/系统集成/安全评估等3年以上的任职经历，具备方案设计、安全测试、风险评估和报告编制等项目能力经验；

2）须取得以下一个或多个岗位证书：等保测评、网络安全工程、风险评估等中级以上资质证书，商用密码应用安全评估考试合格证书、密码应用工程师。（有实际项目经验的应届网络安全/密码技术/信息安全专业研究生也可报名）

二、密码与安全技术培训项目经理

1）有较强的培训项目组织实施能力、3年以上的网络、软件、信息安全等行业培训认证项目组织经历；

2）了解密码技术和网络安全相关知识，有项目策划、宣传推广、项目管理、客户服务等实际操作经验和项目推广能力；

3）沟通交流能力强，本科以上学历，2年以上驾龄。

【附：2026年招聘计划】

（一）招聘岗位及人数

1、研究开发和技术实施类：大数据4人、密码技术5人、数据安全4人、网络安全3人、安全评估5人。

2、行业推广类：大客户经理8人、业务综合2人。

3、企业运营与综合管理类：运营管理2人、综合3人。

4、管培生（应届本科生和研究生）：密码技术4人、大数据4人、数据安全2人、人工智能4人。

（二）岗位要求

一、实验室类（副主任/技术总监/项目主管）

1、密码工程实验室

负责密码工程实验室管理与运营，完成产品检测实验与系统仿真分析、系统规划设计与方案论证，组织相关项目的技术实施、测评和安全风险评估，组织密码相关的课题研究和项目开发，为政府主管部门和关键基础设施部门提供密码技术支持和专家服务。符合以下条件：

1）熟悉密码技术和主流的密码产品，熟悉安全构架和安全协议，熟悉云计算/大数据/智联网等新一代信息技术平台及密码应用需求，熟悉信息化、数字化和智能化相关行业领域，主持完成3个以上大型信息化建设项目；

2）具备信息化、网络安全、密码等专业企业3年以上主管经理任职经历（或机关事业单位信息中心科处级主管任职经历），具备较强的岗位综合素质和项目管理能力，能够完成实验室各项工作任务和经营管理目标，有较好的技术文档报告写作能力，取得信息安全类硕士以上学位或中级以上技术职称。

2、数据安全实验室

负责数据安全实验室管理与运营，负责建立数据检测与安全评估的技术体系、质量保证体系和风险控制体系，负责相关工作的标准规范和制度建设，组织完成相关资质认证、课题研究、系统开发与工具开发，为政府部门和关键基础设施部门提供数据检测、安全评估和专家服务。符合以下条件：

1）熟悉密码和数据安全主流技术和解决方案，掌握数据安全和个人信息保护相关标准规范和安全检测、风险评估的流程与方法，熟悉网信、金融、警务，以及党政机关、财政税务、环境资源、能源水利、交通通信、大型企事业等领域，有丰富的安全评估项目实施经验。

2）具备信息化、网络安全、密码等类型企业3年以上主管经理任职经历（或机关事业单位信息中心科处级主管任职经历），具备较强的岗位综合素质和项目管理能力，能够完成实验室各项工作任务和经营管理目标，有较好的技术文档报告写作能力，计算机类硕士以上学位或中级以上技术职称。

3、大数据技术中心

负责大数据平台的管理与运营，完成数据体系设计和数据仓库建立，完成大数据相关工作标准规范、质量体系和制度建设，组织完成相关资质认证、课题研究、系统开发与工具开发，为相关政府部门、关键基础设施领域和社会机构提供数据服务和专家服务。符合以下条件：

1）掌握大数据技术和主流工具平台，熟悉数据需求分析和数据建模，有丰富的数据平台项目建设经验；掌握软件开发技术、擅长开发项目管理，了解密码技术标准、密码产品开发和密码应用系统建设。

2）有数据开发类企业3年以上技术主管任职经历，具备较强的岗位综合素质和项目管理能力，能够完成数据中心各项工作任务和经营管理目标，有较好的技术文档报告写作能力。

二、系统总体与安全工程部（技术主管/实施工程师/测评师/评估师）

负责系统规划与方案设计、项目技术实施、系统测评与安全风险评估、技术支持与运维等。

2-1网络安全项目技术总监

1）精通协议流量逆向分析，熟悉深度包检测（DPI）安全开发；精通Python生态，熟悉分布式爬虫开发以及爬虫策略优化，具备设计并实现高效的爬虫系统的能力；熟悉Hadoop/Spark生态、数据建模以及数据治理，可以独立构建从原始数据采集→实时清洗→特征工程→业务分析的全链路闭环，具备PB级数据处理经验。

2）5年以上的网络安全、DPI或大数据领域工作经验，3年以上10人技术团队管理经验。

3）主导过百万级用户量的大数据系统开发或AI驱动的大数据平台项目者优先，主导过国家级/省部级网络安全项目者优先。熟悉AI技术，精通主流AI框架，具备AI模型全流程开发经验。

2-2密码应用工程技术经理

1）掌握密码技术、安全构架和安全协议，掌握主流安全工具和安全分析方法，熟悉计算模式、信息系统构架和主流软硬件设备系统，熟悉多个典型行业密码应用需求和解决方案，掌握主流密码产品和典型应用，有一定的密码技术研究能力；

2）精通密码技术标准体系，掌握密码应用评估相关的规范和技术流程，能够组织密码应用工程和安全评估项目全流程实施，取得商用密码应用安全评估考试合格证书，有3年以上信息系统密码应用安全评估项目经验，具备密码领域主流竞赛项目组织能力和实施经验，有较好的项目技术文档写作能力。

2-3安全测评师（密评/等保测评/数据安全评估）

1）熟悉计算模式、信息系统构架和主流软硬件设备系统，掌握关键基础行业领域的安全需求和密码应用需求，熟悉典型技术环境的安全解决方案和主流安全产品，从事网络安全、信息安全和数据安全的开发/设计实施/评估等3年以上的任职经历，具备方案设计、安全测试、风险评估和报告编制等项目能力主要经验；

2）须取得以下一个或多个岗位证书：等保测评、网络安全工程、风险评估等中级以上资质证书，商用密码应用安全评估考试合格证书、密码应用工程师。（有实际项目经验的应届网络安全/密码技术/信息安全专业研究生也可报名）

三、应用开发与数据开发类

3-1密码应用模型安全研究开发

1）熟悉密码技术、网络安全技术和数据安全技术等基础领域，熟悉电子政务/金融证券/智慧城市等关键基础设施，以及智联网/工业控制/等领域的密码应用需求；了解密码芯片、密码设备、密码应用系统与管理系统等密码产品的设计方案、性能指标和应用方案；

2）熟悉主流安全模型掌握数学建模、数据分析的理论方法和工具；

3）从事密码应用相关开发工作3年以上。（实际承担过密码类研究开发项目的信息安全类研究生也可考虑）

3-2密码工具开发

1）掌握C、C++、Java、C#等开发语言（至少精通其中一门），掌握Windows、Linux等操作系统底层和系统资源调用，熟悉oracle、SQL server等数据库，熟悉软件开发流程和主流开源代码框架，具备独立设计和开发能力；

2）熟悉密码技术，有密码系统或安全产品测试工具、安全检测工具开发经验。

3-3大数据应用开发

1）熟悉大数据、云计算和人工智能等领域，掌握数据平台需求分析和数据建模方法与工具，有大数据应用平台设计与软件开发经验；

2）掌握大数据建库、采集、整理和管理的全流程方法与工具，3个以上数仓项目开发案例；

3）大数据或计算机类本科以上学历。

3-4 人工智能（AI）应用研究与开发

1）熟悉主流深度学习框架，掌握常见的AI系统架构、模型和API开发框架，熟悉大数据技术，熟练掌握至少一种编程语言，如Python、Java、C++等；

2）了解电子政务/金融证券/智慧城市等关键基础设施等领域的密码应用需求，了解主流密码产品和密码应用领域；

3）大数据/人工智能硕士研究生以上学历，业务场景AI应用的实际项目落地经验者优先。

3-5数据设计与开发工程师：负责业务数据开发与应用开发，包括数据体系设计、数据结构设计和数据应用设计等，负责数据仓库建设，负责数据质量管理与数据标准化。符合以下条件：

1）熟悉大数据、云计算和人工智能等领域，掌握数据服务平台系统的需求分析和数据建模方法与工具，有大数据应用平台设计与软件开发经验；

2）掌握大数据建库、整理和管理的全流程方法与工具，掌握爬虫技术和AI智能体技术与工具，3个以上数仓项目开发案例；

3）大数据/计算机类硕士研究生以上学历。

四、专题研究员

1）掌握新一代信息计算技术或大数据/智联网/工业控制/等专业技术（一个以上领域），在网络安全/数据安全/密码技术等安全领域有较深入的研究基础，熟悉人工智能技术和主流开发平台工具；

2）有承担省部级以上信息技术类科研课题经历、有较强的课题研究能力，有较好的技术方案、项目方案编写能力；

3）取得以上领域高级专业技术职称或网络信息安全类博士学位。（科研能力突出者可不受职称和学位限制）

五、项目推广类

5-1大客户经理（行业推广经理）

1、岗位职责

1）项目拓展：负责政企客户（政府机构、国企、重点项目）数字化安全系统（如网络安全系统、商用密码保障系统、数据安全系统等）及安全测评服务的市场拓展，挖掘客户需求，制定合作方案，达成项目签约及业绩指标。

2）客户关系与项目交付协调监督：建立并维护核心政企客户的长期合作关系，定期回访客户，了解客户反馈，协助处理客户投诉、解决项目合作中的问题，提升客户粘性，推动二次合作及转介绍。

3）行业与竞品分析：关注数字化安全行业政策、技术趋势及竞品动态，结合公司产品优势，协助优化项目拓展策略及交付方案，提升市场竞争力。

2、任职要求 

1）工作经验：2年以上数字化安全领域业务推广工作经验，具备2个以上政府机构、国有企业或重点数字化安全项目拓展及交付经验（如政务安全系统、国企数据安全项目、网络安全测评项目）。

2）专业能力

- 了解云计算/大数据/智联网/工业控制/等新一代信息技术和应用；

- 精通数字化安全产品（如防火墙、入侵检测、商用密码、安全审计、数据安全等）及安全测评服务（如三保一评、风险评估、渗透测试）的业务逻辑及交付流程；

- 掌握党政机关、财政税务、金融证券、环境资源、能源水利、交通通信、大型企事业等领域2个以上行业领域信息化和安全保障建设需求；

- 具备优秀的市场拓展能力，能独立完成政企大客户的拜访、需求挖掘、方案宣讲及签约谈判。

3）沟通协调：具备极强的政企客户沟通能力，能快速对接客户高层及技术负责人，精准理解客户需求，高效协调内外部资源。

4）工具使用：熟练使用office等办公软件处理业务文档、数据图表；熟练使用AI工具查找数据、生成业务文档报告；具备C1及以上驾驶执照，2年以上熟练驾驶经验。

5）抗压能力：能适应高强度工作节奏，承受项目拓展及交付过程中的压力，具备良好的责任心及执行力。

6）职业素养：具备敏锐的市场洞察力、较强的谈判技巧及商业思维；诚信正直、严谨细致、为人谦和、成熟稳重，有良好的职业操守及客户服务意识。

7）学历背景：本科及以上学历，计算机科学与技术、信息安全、网络工程、 cybersecurity 等相关专业。

8）资质证书：持有信息安全相关高级证书者优先，如CISAW高级、CISP、CISSP、PMP（项目管理专业人士）、等保测评师（高级）、商用密码评估工程师（高级）等优先考虑。

5-2业务综合专干

负责业务项目执行和客户协调服务，协助市场拓展和业务推广。须符合以下条件：

1）了解党政机构、行业单位、央国企和事业单位的业务需求和办事特点，具有信息系统和网络安全的基本常识概念，具备较强的公关交际能力及商务能力，3年以上同岗位经历；

2）熟悉项目策划与活动组织执行，有项目协调、客户服务与业务管理等工作经验，熟练使用office等工具设计制作各类业务项目文案文档；

3）积极主动、成熟稳重，行动力强，本科以上学历，2年以上驾龄。

5-3客户专员

1）具有信息系统和网络安全的基本常识概念，熟悉项目策划与活动组织执行，有项目协调、客户服务与合同管理等工作经验，具备较强的公关交际能力及商务能力；

2）熟练使用office等工具设计制作各类业务项目文案文档；

3）形象气质好、活泼开朗，本科以上学历，2年以上驾龄。

5-4密码与安全培训经理

1）有较强的培训项目组织实施能力、3年以上的网络、软件、信息安全等行业培训认证项目组织经历；

2）了解密码技术和网络安全相关知识，有项目策划、宣传推广、项目管理、客户服务等实际操作经验和项目推广能力；

3）沟通交流能力强，本科以上学历，2年以上驾龄。

5-5项目总监

1、岗位职责

1）项目拓展：负责政企客户（政府机构、国企、重点项目）数字化安全系统（如网络安全系统、商用密码保障系统、数据安全系统等）及安全测评服务的市场拓展，挖掘客户需求，制定合作方案，达成项目签约及业绩指标。

2）项目交付统筹：全面负责项目全流程管理，包括需求调研、方案设计、资源协调、进度管控、质量监督及验收交付，确保项目按时、按质、按量完成，满足客户需求。

3）团队与资源管理：带领项目团队（含技术、测评、交付人员）开展工作，负责团队能力建设、任务分配及绩效考核；协调内部技术、研发、市场等资源，保障项目顺利推进。

4）客户关系维护：建立并维护核心政企客户的长期合作关系，定期回访客户，了解客户反馈，解决项目合作中的问题，提升客户粘性，推动二次合作及转介绍。

5）行业与竞品分析：关注数字化安全行业政策、技术趋势及竞品动态，结合公司产品优势，优化项目拓展策略及交付方案，提升市场竞争力。

2、任职要求 

1）学历背景：本科及以上学历，计算机科学与技术、信息安全、网络工程、 cybersecurity 等相关专业，硕士学历优先。

2）工作经验：5年以上数字化安全领域相关工作经验，其中3年以上项目总监/项目经理岗位经验，且有政府机构、国有企业或重点数字化安全项目（如政务安全系统、国企数据安全项目、网络安全测评项目）拓展及交付经验。

3）专业能力：

- 精通数字化安全产品（如防火墙、入侵检测、商用密码、安全审计、数据安全等）及安全测评服务（如三保一评、风险评估、渗透测试）的业务逻辑及交付流程；

- 具备扎实的项目管理能力，熟悉PMBOK管理体系，能独立统筹复杂大型安全项目，具备较强的风险管控、问题解决及应急处理能力；

- 具备优秀的市场拓展能力，能独立完成政企大客户的拜访、需求挖掘、方案宣讲及签约谈判。

4）资质证书：持有信息安全相关高级证书者优先，如CISAW高级、CISP、CISSP、PMP（项目管理专业人士）、等保测评师（高级）、商用密码评估工程师（高级）等。

5）沟通协调：具备极强的政企客户沟通能力，能快速对接客户高层及技术负责人，精准理解客户需求，高效协调内外部资源。

6）团队管理：具备优秀的团队领导及激励能力，能打造高绩效项目团队，提升团队交付效率及专业能力。

7）抗压能力：能适应高强度工作节奏，承受项目拓展及交付过程中的压力，具备良好的责任心及执行力。

8 ）职业素养：具备敏锐的市场洞察力、较强的谈判技巧及商业思维；诚信正直，严谨细致，有良好的职业操守及客户服务意识。

六、企业运营与综合管理类

6-1办公室主任

全面负责内外行政、人资开发、企业文化与公关宣传等工作，协助总经理日常管理。岗位要求如下：

1）熟悉企业日常运营、精通办公室各项管理工作，熟悉人资全盘管理工作和企业宣传策划，具备很强的责任心和沟通协调能力、政府部门对口工作经验丰富，团队领导能力强；

2）有较好的企业文案和文书公文写作能力，熟练使用常用办公软件和网络新媒体工具，熟练制作各类办公文档和项目文档，具备基本的财务知识和商务知识；

3）品貌端正、积极主动，心胸开阔、成熟稳重，本科以上学历，2年以上驾龄。

6-2研究中心主任助理

负责本中心研究开发项目的组织落实与协调服务，负责实验室与科研资源条件建设，负责项目团队组建与人员管理，组织协调行业标准化、项目推广和成果产业化，协助研究中心首席专家日常工作。本岗位要求较高的职业上进心、工作责任心和工作态度，具有较高的专业素质和综合素质，工作能力与经验等要求如下：

1）熟悉信息技术领域，了解信息安全技术和密码技术，对云计算、大数据、智联网、区块链等新一代信息技术的基本原理有所了解；熟悉科研工作和研发项目管理规范，承担或参与信息技术类型省部级及以上的科研课题不少于2项，有实验室建设与管理运行经验；

2）熟悉项目前期、融资实施、成果推广等项目流程管理，有较好的项目方案和项目文书编写能力与经验；

3）熟悉政府机构、企事业单位的办事流程和惯例，有较强的工作沟通办事能力；

4）成熟稳重、理解能力强，硕士研究生或以上学历，2年以上驾龄。

6-3人资专干

负责日常人资工作，包括招聘、培训、考核、员工关系和人资事务等，负责人资管理体系优化落地和重点人才引进，协助企业组织建设、关键能力建设和企业文化建设。符合以下条件：

1）精通人力资源招聘、培训、考核、员工关系等工作，具备解决人资问题的经验和方法，具备良好的职业道德和品行，无人格缺陷、无职业经历污点；

2）熟悉人力资源现状和人资管理法律法规，有很强的语言表达能力、沟通能力和协调能力，理解能力强，积极主动、成熟稳重，心胸开阔、性格温和，5年以上工作经历、3年以上人资岗位任职经历；

3）熟练使用常用办公软件和网络新媒体工具，有一定的企业文案写作能力，熟悉办公室事务、具备处置经验技巧，大学本科学历。有系统开发、科技管理、互联网等任职经历优先。

6-4绩效管理专干

负责绩效管理全流程实施，协助制定和修订公司制度和管理流程，协助人力资源其他工作。符合以下条件：

1）熟悉绩效管理流程，掌握KPI、OKR等评价工具，熟练使用office软件进行数据分析和数据报表展示，有2个以上的绩效管理流程落地方案的实施经历、3年以上人资管理/财务管理/企业管理运营岗位经验；

2）熟悉日常办公室事务管理，了解项目实施、客户服务、质量管理等规范体系，具备企业管理运营和财务管理基本知识，有一定的企业文案写作能力；

3）有较强的沟通协调能力、抗压能力与创新意识‌，理解能力强，积极主动、心胸开阔，人力资源管理、财务管理、企业管理等相关专业大学本科学历。有it系统开发、科研设计、互联网等行业任职经历优先考虑。

6-5行政专干（综合）

负责办公室综合事务、外联办事和日常工作保障，具有良好的工作态度、较高的工作责任心和进取心，工作勤勉、细致认真，性格亲和，工作能力与经验等要求如下：

1）熟悉办公室工作，有3年以上秘书、人资综合岗位任职经历，熟悉企业商务、政府办事的规范与流程，了解项目策划、媒体宣传、客户服务、项目运作与营销推广等业务知识，有较好的沟通协调能力；

2 ）熟练掌握Word/Excel/PowerPoint，以及Visio、Photoshop、Acrobat等常用办公软件功能和使用技巧，有一定的文书写作和文案能力，文档、幻灯、图表等项目文档编排制作经验丰富；

3）积极主动、成熟稳重、活泼开朗，有较好的理解能力和表达能力，2 年以上驾龄，本科及以上学历。

6-6财务经理

1）熟悉信息产业领域企业会计业务和财务全盘管理，掌握国家新税制、新公司法等相关政策法规，在年度预算执行、成本控制、财务分析、监督审核、资金运作和日常管理等方面有丰富经验和实操能力；

2）熟悉高新技术企业模式和投融资项目运营规律，能够对重大项目投资、融资、并购等经营活动提供财务建议和决策支持，具备投资项目的风险评估、指导、跟踪和控制的能力，具备项目财务分析、计划书、项目报告等文案写作能力与经验。

6-7新媒体运营

1、岗位职责  

1）负责公众号、视频号、小红书、抖音等主流新媒体平台日常运营，包括内容规划、文案撰写、短视频制作、图文发布及粉丝互动等。

2）熟悉平台后台工具，监测各平台核心数据（阅读量、粉丝增长数、技术内容转发率、B端/C端线索转化率等），聚焦目标受众，输出运营报告，基于数据优化内容策略。

3）联动内部技术团队、行业专家，策划并执行行业主题等新媒体活动，精准触达目标人群，达成引流、品牌曝光及潜在客户线索获取目标。

4）跟踪密码技术、数据安全相关政策、技术动态及热点事件，快速产出适配内容，强化账号在细分领域的专业性与权威性。

2、任职要求

1）良好的内容创作能力，具备扎实文案功底，擅长撰写种草文、脚本、热点文案。    

2）具备PS、PR或剪映等图文/视频编辑技能，独立完成技术类内容排版、图文设计与短视频剪辑；持有新媒体运营师证书者优先。

3 ）熟悉抖音/快手算法逻辑、小红书排名规则、用户互动模式等，对流行趋势敏感，能快速捕捉热点，结合目标受众制定精准运营方案。

4）1-3年及以上新媒体运营经验，有抖音、小红书等平台孵化经验者优先；应届生需提供对应细分领域的内容作品，如个人账号运营案例、合规科普文章等。

5）具备较强的责任心与抗压能力，善于跨部门沟通，能快速理解专业技术内容；对技术迭代、数据合规政策变化敏感，有结果导向意识，严格把控内容专业度，杜绝技术表述偏差。

6）本科及以上学历，新闻传播、市场营销、影视制作等相关专业优先；若具备网络安全、计算机、密码学、数据科学等相关专业背景，或有密码技术/数据安全领域从业/实习经历，可放宽专业限制。

七、管培生（本科生/硕博研究生）

岗位包括：大数据与人工智能应用开发、数智安全（密码应用/网络安全与信息安全/数据安全）、项目推广与综合管理类。技术类岗位要求密码/信息安全/应用数学等专业本科及以上，或计算机类研究生以上。研究岗位要求计算机类硕博研究生，其他岗位本硕均可。

应届硕博研究生、成绩优秀的本科生均可报名，须具备项目经历或实习经历，提供各阶段成绩单（本/硕/博）、学业评价或推荐函。录用后完成岗位实习3-6个月，考核合格即转正。

（三）报名与录用

1、本次招聘采取网络报名，分批录取、额满为止，招聘动态请关注湖南省人才网招聘资讯、相关公众号及招聘发布平台。

2、提交报名表格（下载链接附后）、岗位工作计划书，并提供正式应聘资料，包括：近期一寸正面免冠电子彩色相片及近期生活全身照、学历与学位证书、离职证明（前三家）等。如有其他相关证明材料，如：工作业绩证明、资质技能证书、论文著作和专利证书、专业竞赛获奖证书等，请提供原件扫描电子文件。应届生还需提供本/硕/博各阶段成绩单和导师（专业课老师）推荐函。上述文件一并打包发送到邮箱Crypto_hr@163. com，主题名为“应聘岗位类别+姓名+日期”。

3、录用程序为能力测试、综合笔试和面试。考察合格者经主管机构审定批准后，办理录用手续并签订聘用合同，试用期限3-6个月。

4、应聘人员应自觉遵守招聘规则、考试纪律和诚信原则。

（四）联系方式

应聘资料收集及联系邮箱：Crypto_hr@163. com

联系人：王老师，电话：（0731）82209967

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1.按照人社部有关规定，用人单位招聘不得以任何名义向应聘者收取培训费、押金、服装费，应当明示其服务项目、收费标准等事项；不得欺诈、暴力、胁迫等行为。请注意甄别招聘信息，谨慎选择，以免受骗上当。

2.实际求职应聘过程中，一定要远离“高佣金”“先垫付”等招聘信息，如遇与招聘内容不符或虚假情况，可向我们举报，客服微信：yqszp02(求职者、招聘发合作布勿扰，仅供举报通道使用)，添加后请备注来意。