说个很多人不愿意承认的事实。
在长沙，找工作最难的不是工资低。
是根本没有工作可找。
01
前几天跟一个朋友聊天，他在长沙找了三个月工作。
投了两百多份简历，面试了十几家，一个offer都没有。
不是他要求高，开口就要一万两万的那种。
他的要求很简单，五六千就行，双休，交五险一金。
这个要求过分吗？
放在五年前，真不算过分。
但现在，长沙能满足这三个条件的岗位，少得可怜。
02
长沙的就业市场，这两年变化太大了。
以前是工资低，但岗位多。
你不满意这家，可以跳下一家。
现在是岗位少，而且还在继续减少。
制造业在收缩，互联网大厂在裁员，房地产凉了一大片，教培直接团灭。
剩下的岗位，要么是销售，要么是客服，要么是那种底薪两三千加提成的。
不是你挑工作，是工作在挑你。
03
去长沙人才市场看过的人都知道。
招聘会上最多的是什么？
保险、房产销售、电话客服、外卖骑手。
这些岗位有个共同特点，门槛低，但流动性大。
因为大部分人干不了三个月就走了。
真正稳定的岗位呢？
要么要求985211，要么要求三年以上经验，要么直接走内推不对外招。
普通人能选的，越来越少。
04
有人说，长沙不是网红城市吗？文娱产业很发达啊。
是发达，但跟普通人关系不大。
茶颜悦语门口排队的人再多，招的店员也就那么几个。
解放西的酒吧再火，你没资源进不去那个圈子。
网红经济养活的是少数人，大部分人只是消费者。
你去五一广场逛一圈，人山人海。
但这些人里，有多少是来旅游的，有多少是本地打工人？
游客花完钱就走了，留下来找工作的人越来越难。
05
更难的是什么？
是竞争越来越卷。
长沙这两年涌进来太多人了。
房价低，生活成本低，气候还行，网红城市有吸引力。
周边城市的人来了，外省的年轻人也来了，还有那些从一线城市退回来的。
人多了，岗位没多，甚至变少了。
供需关系一变，用人单位就有了底气。
以前是双休，现在是大小周。
以前交五险一金，现在只交三险。
以前月薪六千，现在四千五也有人干。
不是老板黑心，是有的是人排队等着。
06
说个真实的例子。
一个湖南本地的姑娘，二本毕业，专业是会计。
去年在一家小公司做出纳，月薪四千五，单休。
年初公司裁员，她被优化了。
找了三个月工作，投了三百多份简历。
最后找到的那份，月薪四千，还是单休，试用期只交两险。
她跟我说，工资比之前还低，但没办法，再不上班房租都交不起了。
07
还有一种情况更扎心。
有些岗位，你符合条件也不要你。
为什么？
因为你年龄大了。
三十岁以上投简历，HR基本不看。
三十五岁以上，连面试机会都没有。
长沙的用人单位，比一线城市还挑。
一线城市好歹给的钱多，长沙给的少还挑三拣四。
钱少、事多、离家近，以前是调侃，现在是奢望。
08
那怎么办？
有人说考编。
长沙考编的竞争比往年更激烈，一个社区岗位几百人报名。
有人说创业。
拿什么创？存款就那么点，失败了连退路都没有。
有人说去一线城市。
一线城市也在裁员，而且生活成本高，未必比长沙好。
说白了，没有标准答案。
每个人的情况不一样，能做的就是先活下来。
09
长沙现在找工作的现状就是这样。
不是你能力不行，不是你要求太高。
是整个市场的岗位在减少，而找工作的人在增加。
供需关系失衡了，个人再努力也改变不了大环境。
能做的，就是降低预期，先上岸再说。
哪怕工资低一点，哪怕条件差一点。
先有一份收入，比什么都重要。
最后
在长沙，现在找工作已经不是工资的问题了。
五年前你可以挑，这家不行换下家。
现在是有得选就不错了。
不是你不够好，是僧多粥少，轮不到你挑。
先活着，先稳住，其他的以后再说。
这不是躺平，这是认清现实之后的务实选择。
