--01--

株洲市天元区白鹤菱溪小学2026年春季编外合同制教师招聘公告

招聘岗位：体育教师

报名时间：即日起报名

--02--

芙蓉区教育局属学校公开招聘小学编外合同制教师公告

为进一步加强师资队伍建设，优化队伍结构，促进教育均衡、高质量发展，芙蓉区教育局属学校面向社会公开招聘编外合同制教师。现将有关事宜公告如下：

一、招聘岗位及聘用单位

二、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守宪法和法律，具有良好的品行；拥护党的教育方针与政策；

3、具有较高的政治思想素质，身心健康，热爱教育，有教学工作经历者优先。

（二）学历专业及教师资格条件

1、大学本科及以上学历；

2、具有小学及以上相应岗位的教师资格证书；

3、普通话水平二级乙等及以上（语文学科要求二级甲等及以上）。

（三）有以下情形之一不得报名应聘

1、在读全日制普通高校非应届毕业生；

2、正在接受司法机关、纪检机关立案侦查审查尚未作出结论的；

3、受过党纪、政务处分,未满处分期限的；

4、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被单位开除公职（解聘）的人员；

5、有传染病、精神病等不宜从事教师岗位相关疾病和病史的。

三、招聘程序

公开招聘按照报名、资格审查、面试、体检、公示、聘用等程序依次进行。

（一）报名、资格审查

1、报名时间：2026年3月2日15:00前。

2、报名方式：本次招聘采取网上报名，符合要求者，请将个人简历+身份证+毕业证（学位证）+教师资格证+普通话证放至一个PDF文档，发送邮箱:13647433640@163.com，邮件标题请以“应聘学科＋姓名+电话”格式命名。

3、资格审查：招聘单位对报考者是否符合招聘岗位资格条件进行审核，符合条件者短信和电话通知3月3日上午参加面试。

（二）面试

1、面试时间：2026年3月3日上午8:30；

2、面试地点：芙蓉区育英学校综合楼，解放东路322号；

3、面试形式：6分钟无学生片段课试讲+2分钟现场交流。

（三）体检

拟聘用人员按入职要求进行体检，体检费用由应聘者承担。不按时参加体检者视为自愿放弃体检资格。

四、工作待遇

1、享受芙蓉区编外合同制教师待遇，按国家相关规定购买五险一金。

2、学校工作日提供早餐、午餐。

五、联系方式

1、业务咨询

袁老师：13975119371李老师：13647433640

2、监督电话周老师：18174193377 

--03--

吉联第二小学2026年实习教师招聘公告

长沙市雨花区吉联第二小学位于长沙市雨花区万家丽路与航空路交汇处，学校环境优美，设施设备齐全。

一、实习岗位

招聘语文、数学、英语、体育、音乐、美术等实习教师。

二、招聘条件

1. 学历和学位：大学本科及以上学历（学位），学历（学位）必须为国家认可的学历（学位）。

2. 教师资格证：

具有小学及以上层次相应学科的教师资格证书。

3. 普通话水平：语文、英语、音乐学科岗位普通话证书为二甲及以上，其他学科为二乙及以上。

4. 实习至少一个月，谦虚好学，能够以积极乐观的态度完成学校日常安排的各项工作任务。

   三、实习程序

1.报名时间：2026年3月1日-2026年3月8日

2.报名方式：扫下方二维码完成线上信息填报，请勿多次填写。 

3.招聘方式：

（1）学校将根据信息填报情况，进行资格审查，符合条件者短信通知参加现场资格复审及面试，时间以通知为准。

（2）现场资格复审及面试：

现场资格复审：身份证、学历证、学位证、教师资格证（应届毕业生按国家政策延缓）、计算机和普通话等级证的原件及复印件各一份，简历一份及其他（可附带技能获奖、荣誉、作品等）。

面试：学科素养测试+现场交流

4.考察录用

四、学校地址和联系方式

1.学校地址：长沙市雨花区航空路83号（具体位置可直接导航“雨花区吉联第二小学”）

2.联系方式：周老师  19720608955

3.监督电话：（0731）88970276转教导处 

      长沙市雨花区吉联第二小学

 2026年2月28日

长沙市南雅梅溪湖中学2026年春季教师招聘公告

根据学校教育教学发展需要，现面向社会公开招聘优秀教师和应届毕业生，欢迎广大热爱教育事业、胸怀教育理想的优秀人才加盟。

长沙市南雅梅溪湖中学是由长沙市人民政府创办、长沙市教育局直属、长沙市南雅中学全面托管的一所高起点、高规格、高品质的全寄宿制公办高级中学。作为雅礼教育集团的成员之一，南雅梅溪湖中学是南雅中学在湘江新区的经典再现，共享南雅中学优质教育教学资源。

应聘条件

1. 拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，遵纪守法，师德高尚，爱生敬业，身体健康，服从安排。

2. 具备与招聘岗位相应种类的教师资格。

3. 本科及以上学历，具备相关经验者优先。

招聘程序

1.考生报名

请统一填写我校报名登记表进行报名（未提交个人简历及相关证件视为无效报名）。

2.资格审查

学校将根据报名情况，进行资格审查及简历筛选，并电话通知入围者来校进行资格复审及考核，考核时间：2026年3月4日。

来校时需带齐以下资料：

（1）《长沙市南雅梅溪湖中学2026年教师招聘应聘简历表》

（2）居民身份证及复印件。

（3）学历证原件、复印件及有效期内的《中国高等教育学位在线验证报告》。

（4）教师资格证或执业资格证原件和复印件。

（5）所有的个人获奖证书原件、复印件。

应聘人员应对所提交信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消面试资格和聘用资格。

3.考核

考核内容：文化：10分钟片段课试教+面试

校医：面试

4.面谈

考核后，以岗位职数为基数，按不超过1∶1的比例依考核成绩从高分到低分确定入围人选。

5.签订合同:考察合格且无异议者按要求签订合同。

联系方式：19722211562（工作日上午8：30--11：30 、下午 14：30--17：30）

学校地址：湖南湘江新区雷锋街道梅溪湖国际新城二期玫瑰路和香雪路交汇处

--05--

长沙市雨花区吉联小学2026年春季实习教师招聘公告

【招聘计划】

招聘信息科技（优先）、语文、数学、音乐、体育、美术、科学、书法若干。

【招聘条件】

1.学历和学位：大学本科及以上学历（学位），学历（学位）必须为国家认可的学历（学位）。

2.教师资格证：具有小学及以上层次相应学科的教师资格证书。

3.普通话水平：语文、音乐学科岗位普通话证书为二甲及以上，其他学科为二乙及以上。

报名方式：3月6日前扫下方二维码完成线上信息填报，请勿多次填写。

1.招聘方式：

（1）学校将根据信息填报情况，进行资格审查，符合条件者短信通知参加面试，面试时间以通知为准。

（2）面试

学科素养测试+现场交流

2.考察录用

联系方式

--06--

长沙市一中初级中学2026年春季编外合同制教师招聘公告

长沙市一中初级中学是长沙市一中和芙蓉区政府为优化教育资源、促进教育公平、提高教育质量而精心打造的一所品牌中学。学校地处长沙市繁华的五一大道，校门口是地铁2号线、6号线迎宾路口站，交通十分便利。

招聘岗位及条件

为保障教育教学工作需求，结合学校工作实际，学校决定组织编外合同制教师招聘工作，现将有关事项通告如下：

一、招聘原则

坚持“公开、公平、公正”的原则，公开选拔，严格考核，择优聘用。

二、招聘岗位：初中体育

三、招聘条件

(一)基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，职业道德高尚;专业能力强，有较强的事业心和责任感，服从组织安排;相貌端正，身心健康。

2. 有教育教学工作经历(不含兼职、实习、参加社会实践等经历)的优先考虑。

 (二)资格条件

1. 年龄：35周岁及以下（指1991年3月1日以后出生）。

2. 学历水平:要求具有本科及以上学历。

3. 教师资格证:应具备初中及以上和报考学科一致的教师资格证。

4. 普通话证: 普通话水平达二级乙等及以上。

5. 计算机应用能力：达到中级及以上水平。

(三)不得应聘的情形

1. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

2. 在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

3. 法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

招聘程序为:网上报名→资格初审→面试→聘用，具体时间及安排如下:

1. 报名

（1）报名时间：2026年3月1日-2026年3月2日下午18:00。

（2）报名方式：采用网上报名方式，不接受其他形式报名。请应聘者在规定时间内扫描下面的二维码，下载《长沙市一中初级中学招聘教师报名登记表》，填好后请发邮箱yzfr502@163.com ，提交的信息应当真实、准确、完整。报考人员提供虚假信息的，一经查实，取消其应聘资格。本次报名不收取任何费用。

扫描二维码，下载《报名登记表》

联系方式：89717118（办公室）17775769861（李老师）

联系地点：长沙市芙蓉区五一大道502号长沙市一中初级中学教务处

2. 资格初审

招聘单位对应聘者提交的信息及资料进行初步审核。因应聘者个人提交的资料有误、或有其他问题影响资格审核结果的，由应聘者个人承担一切后果。

3. 面试：资格初审合格后，学校会安排时间统一面试。面试时间将电话联系资格初审合格的应聘者。

面试包含教育教学素养提问考查和15分钟的片段教学。

面试时请准备好以下材料：身份证、学历证书、教师资格证、计算机应用能力等级证书、普通话水平等级证书。学校将查验原件并留存1份复印件。

4. 聘用：经面试符合要求的即联系办理聘用相关手续，聘用人员与用人单位签订《聘用合同书》。新聘用人员实行试用期制度，试用期为3个月，情况特殊的，延长至6个月。聘用人员试用期满考核不合格的，予以解聘。

福利待遇：依据芙蓉区及学校相关政策享受校聘人员待遇。

长沙县第一中学长桥学校教师招聘公告

长沙县第一中学长桥学校是一所由三湘名校长沙县第一中学深度托管的九年一贯制学校。学校坐落于长沙县泉塘街道东七线南段6号，与长沙县第一中学仅一墙之隔，得天独厚的地理位置使得我校能全面共享长沙县一中深厚的文化底蕴、先进的教育理念和优质的教育资源。根据学校教育教学发展需要，现面向社会公开招聘校聘教师，欢迎热爱教育事业的优秀人才加盟。

招聘岗位

小学语文1名、小学数学1名

招聘条件

1. 热爱教育事业，遵纪守法，师德高尚，爱生敬业，身体健康，服从安排。

2. 学历与专业：大专以上学历，对应学科相关专业。

3. 教师资格证：须具有小学及以上对应学科教师资格证书。

4. 普通话水平：二乙及以上。语文学科要求二甲及以上。

5. 有班主任工作经验、教育教学经验或相关岗位经历者优先。

招聘程序

1.报名

（1）报名时间：招聘公告发布之日起至2026年3月3日17:00。

（2）报名方式：本次报名采取网上报名的方式，考生请扫描下方简历表二维码下载填写《长沙县第一中学长桥学校教师招聘简历表》，将个人资料（《简历表》、身份证、学历学位证书及教师资格证等材料的电子档）发送至454788987@qq.com（发送邮件时，请在主题处备注：姓名+应聘科目+手机号码）

（3）工作人员在接受报名的同时对报考人员资格条件进行初步审查，审查通过将电话通知参加现场考核（请携带纸质版个人资料）。

2. 现场考核采用结构化面试、试教相结合的方式进行。

（1）考核时间和地点：具体时间电话通知，聚屯楼三楼小学教务处。

（2）考核（结构化面试、试教）内容：自行准备10分钟片段课试教+5分钟结构化面试。

①片段课试教：无生试讲，以所报岗位数学五年级、语文三年级下册教材为内容。

②结构化面试：以考核专业知识理解、综合应变能力、适岗能力等综合素养。

3. 待遇按照长沙县教育局相关文件规定，享受校聘教师待遇。

联系方式咨询电话：18169273417

学校地址：长沙县泉塘街道东七线南段6号（具体位置可直接导航“长沙县第一中学长桥学校”）。

长沙县第一中学长桥学校

2026年2月28日

--08--

岳阳市湘一南湖学校2026年教师招聘公告

湘一教育，追求卓越。岳阳市湘一南湖学校坐落在风景秀丽的岳阳市南湖新区，是一所九年一贯全日制非营利性民办学校。学校自有场地68.6亩，有中小学教学班级70个，教职员工近300人。 

为满足学校发展需要，岳阳市湘一南湖学校现面向社会公开招聘优秀教师，欢迎更多志同道合的教育人加入。相关要求如下：

三

任职条件

（一）优秀毕业生：

1.遵纪守法，政治素质过硬，具有良好的品行和职业道德；

2.大学本科及以上学历；

3.在校期间成绩优异；

4.具备本学科相应层次教师资格证，普通话符合学科要求（语文、英语、音乐至少要达到二级甲等，其他学科至少要达到二级乙等）；

5.综合素质高，热爱教育教学工作、师德高尚、具有强烈的责任心和团队协作精神，身体健康。

（二）骨干教师：

1.拥有良好的师风师德，热爱教育事业，教学基本功扎实，教育教学业绩突出，身体健康；

2.年龄45周岁以下，具有相应层次的教师资格证且与所学专业及应聘专业三项一致，特别优秀者可适当放宽；

3.具有相应科目同层次5年及以上教育教学经验，获得一级教师及以上职称、担任过县级或县级以上学科带头人、骨干教师者优先；

4.拥有班主任管理经验，具备课程开发能力、课题研究能力者优先。

（一）优越薪资

学校实行校内低职高聘、高能优酬制度，综合年薪初中15-30万元、小学10-20万元。

（二）生活保障

学校免费提供食宿，在校外租房的提供租房补贴，住自购房的提供交通补贴，于学校附近购房的提供购房优惠及安家置业奖(学校位于岳阳市南湖新区，房价4000-7000元/平方米)。

（三）参评学校学科带头人、骨干教师、功勋教师

1.骨干教师待遇：补贴5000-15000元/年。

2.学科带头人待遇：补贴20000-40000元/年。

3.学校功勋教师待遇：签订无限期劳动合同,确保在岗待遇高于公办教师50%，病假期间待遇不低于公办学校老师，养老保险缴费基数提高3000元。

（四）其他福利

1.教师子女学费减半、提供学期教育津贴、学龄前儿童提供优质公办幼儿园就读资格（学校一墙之隔）；

2.入职即按照国家政策办理五险一金(目前校平均养老缴费基数居民办学校之首)；

3.全方位奖励机制(爱岗敬业奖、教育质量奖、教学质量奖、竞赛参赛奖、人才引荐奖、金点子奖等)；

4.法定节假日慰问礼金;贫困家庭、疾病、红白喜事慰问金等；

5.每年三甲医院体检。

（五）特优教师，一人一案，待遇面议。

五

招聘流程

一）投递简历

符合以上招聘条件、有意向来我校执教的教师，请将个人简历、学历、职称、资格证书、普通话等级证书、荣誉证书等扫描后发送至邮箱3308035951@qq.com(邮件主题标名“应聘岗位+毕业院校+专业+学历+姓名+联系电话”，请不要压缩打包)。

（二）等待通知

学校对应聘人员求职材料进行初步筛选、择优遴选后发出面试通知(请保持电话畅通)。

（三）综合面试

收到面试通知的应聘者携带相关证件原件及复印件等个人材料(必须真实可靠，否则取消录用资格)，在约定日期来校参加笔试及试讲，应聘者安排食宿、报销往返路费。

（四）体检合格

面试合格者到三甲医院进行入职体检。

（五）录用签约

通过面试及体检合格的老师即可与学校签订劳动合同。

（六）上岗时间：2026年8月中旬。